動物病院やトリミングサロンでは、トップの肩書きにさほど差はありません。
しかし、トップから下には、「副〜」や「チーフ〜」など多種多様な役職がありますが、それぞれに明確な基準・役割が決められていないことが多々あります。
本人に自覚を持たせるために肩書きを与えることは重要です。
しかし、肩書きが増えたばかりに、責任の所在や自分が求められる役割が曖昧になることもあります。
評価制度を作りたいと言うご相談も多いのですが、規模により必要なピラミッド階層は変わります。
肩書きの持つ意味を考えておきたいものです。